一家被舆论推至风口浪尖的餐饮巨头,在100天内经历了从强硬回应到全面认错的剧烈转变,背后是中式正餐行业在标准化与烟火气之间的艰难平衡。

“第一个错误是选择正面硬刚,说我宁愿不做生意,也要辨明是非,一定要起诉罗永浩;第二个错误是开放厨房;第三个错误是我在一个微信群聊里发言,用了‘网络黑社会’的说法。归根结底,都是因为冲动。还有一个更大的错误,是我长期忽视了顾客的声音。”2025年12月21日,西贝创始人贾国龙在沉默100天后,首次公开反思预制菜风波。
这场始于2025年9月10日的危机,由罗永浩一条吐槽微博引发:“好久没吃西贝了,今天下飞机跟同事吃了一顿,发现几乎全都是预制菜,还那么贵。” 如投入静湖的巨石,这条微博在随后的100天里,让这家拥有37年历史、300多家门店的中式正餐连锁品牌,经历了其创始人贾国龙口中“创业以来最大的危机,没有之一”。
——风波骤起:舆论风暴中的西贝
2025年9月,西贝因罗永浩的公开批评陷入全国性舆论旋涡。最初,西贝反应强硬,甚至发布了42页的《致顾客的一封信》回应争议,但半小时后便删除。贾国龙当时甚至表示“即使生意不做了,也要争个黑白”。

这场争议迅速转化为实际经营压力。风波导致西贝全国门店收入单日减少200多万元,堂食客流一度下跌半数以上、外卖单量也暴跌60%。
最刺痛消费者的是预制儿童餐的曝光。西贝自2017年起便主打儿童餐赛道,凭借“家有宝贝,就吃西贝”的广告语深耕家庭消费场景。但风波中曝光的保质期18—24个月的冷冻食材等问题,让不少家长直呼被西贝“背刺”了。
——百日自救:西贝的紧急补救措施
压力之下,西贝展开了一场以“天”为单位的自救行动。
产品现制调改成为第一步。9月底前,西贝完成了第一波十余道产品调改:饺子现包、羊肉串现穿、鸡汤现熬、肉酱现炒。这对于一个拥有超300家门店的正餐后厨体系而言,意味着供应链与操作流程的巨大挑战。
第二步是大幅降价。10月1日起,西贝对30余道菜品进行系统性调价,平均降幅约20%,将客单价从92元下调至75元。草原嫩烤羊排从119元降至109元,葱香烤鱼从89元降至79元。
第三步是强化食品安全,推进“阳光厨房”计划,实现明厨亮灶和后厨直播。西贝透露,自风波开始后,累计近80次的全国各级政府检查均为0处罚。

第四步是大规模促销。从“到店任意消费送百元代金券”,到“买50送50”,再到外卖平台的每日半价菜。有消费者实际消费金额205元,在使用代金券后实际仅支付5元。
第五步是员工激励。西贝为一线员工每人每月增发500元津贴,并升级全国员工宿舍。
2025年9月,西贝因罗永浩的公开批评陷入全国性舆论旋涡。最初,西贝反应强硬,甚至发布了42页的《致顾客的一封信》回应争议,但半小时后便删除。贾国龙当时甚至表示“即使生意不做了,也要争个黑白”。
——辉煌往昔:西贝为何曾受消费者欢迎
危机爆发前,西贝曾有过多年的高光时刻。
西贝创建于1988年,起源于内蒙古巴彦淖尔市的“黄土坡小吃店”。截至2025年3月,西贝拥有近400家直营门店,遍布中国近60个城市,员工2万余人。2023年西贝营收达62亿元,旗下400家直营店平均一家1500万的业绩。

西贝成功抓住了中产家庭的需求,特别是通过2017年推出的家庭友好餐厅战略及七彩儿童餐。西贝最厉害的是把“情绪价值”玩得透彻:暖洋洋的灯光,服务员笑脸相迎,让顾客有被照顾、被尊重的感觉。
在品质方面,西贝强调西北的有机田地、自然放养的草原牛羊,主打零添加、纯天然,这正好戳中了中产家庭特别是宝妈们的心坎。西贝建立了全面的食安管理制度,在全国建设7大食品工厂,均通过了多项食品安全管理体系认证。
——困境根源:标准化与烟火气的悖论
西贝此次危机的深层原因,在于中餐连锁化中的固有矛盾。
西贝之前的成功,很大程度上得益于其中央厨房体系对产品稳定性和效率的保障。中央厨房可以节约10%的食材成本、35%的后厨成本、60%的后厨面积,带来10%-12%的利润提升空间。
然而,此次危机暴露出,当下消费者对“锅气”、“现做”的情感诉求,已超越了对绝对标准化的追求。消费者并不是排斥预制菜本身,而是不想再被欺骗。

西贝的高客单价与其长期聚焦“家庭消费”、主打高品质食材的路线相关。但在消费趋于谨慎的背景下,这种“垂直细分市场的消费升级”与大众市场的“消费降级”之间,产生了巨大的认知鸿沟。
西贝的困境折射出整个中式正餐行业的集体焦虑。在快餐、茶饮赛道通过极致标准化和加盟模式疯狂扩张的今天,强调体验、依赖厨艺的正餐连锁普遍面临增长焦虑。
——前景挑战:西贝的转型之路
西贝的百日自救付出了巨大代价。在营业额一致的情况下,西贝的人力成本占比从原来的25%攀升至超过30%,毛利率进一步下滑。内部人士直言:“现在肯定是亏钱的,现金流压力很大。”
西贝已经开始战略收缩。曾经“全球每一个城市每一条街都开有西贝”的愿景已被内部放弃。2025年10月以来,西贝已关闭了近10家门店,包括绍兴的最后一家店。这意味着西贝正接受一定程度的规模收缩,追求成为一家“美好餐厅”,而非庞大的餐饮帝国。

贾国龙表示,未来的西贝会更多回归“烟火气”。西贝过去在食品工业化的道路上走得太快,在保障原材料质量和食品安全等级前提下,可以适当回调。
然而,转型之路充满挑战。竞争对手也没闲着:老乡鸡强化“明厨亮灶”,费大厨突出“现炒”,海底捞直接开设“宝宝餐厅”争夺西贝的核心家庭客群。
曾经繁忙的西贝中央厨房如今“空旷了许多”,许多工序前移至门店。供应链的“笨功夫”依然在坚持——为了更高质量的有机莜面自建武川莜面工厂、为了更好的酸奶自建正蓝旗牛奶牧场。
其他餐饮品牌如老乡鸡已推出三色分级标注体系,让消费者一目了然哪些菜品为门店现做,哪些为半预制或复热预制。西贝的转型能否成功,取决于它能否在“现做”与安全、成本与价格、品质与规模之间,找到一个可持续的平衡点。
那个“每条街都开有西贝”的狂飙梦想已经留在了过去。未来的西贝将更多回归“烟火气”,这不仅是西贝的转变,也是许多中餐餐饮人的共同认识。



